Authenticiteit van de beoordelingen
Trustami is een onafhankelijke dienstverlener voor het tonen van externe reviews. Trustami importeert klantbeoordelingen van platforms van derden. Helaas kunnen we de authenticiteit van alle vele beoordelingen die we automatisch verzamelen niet verifiëren. In het geval van geïmporteerde beoordelingen kan Trustami daarom niet garanderen dat deze beoordelingen uitsluitend afkomstig zijn van consumenten die de goederen of diensten daadwerkelijk hebben gebruikt of gekocht.
Beoordeel nu!
Over
Home Instead Seniorenbetreuung
Actieve netwerken:
Ervaring op netwerken (jaren): 10
Trustami-profielweergaven: 5377
Online identiteit:
Beschrijving: Home Instead Seniorenbetreuung is een bedrijf dat diensten levert in de nursing_agency, Krankenpflege, Gesundheit & Ärzte, Pflegedienste en Pflegedienst
Functies en voorwaarden: BeoordelingenErvaringenHome Instead Seniorenbetreuung
Laatst bekende profielwijzigingen:
Trustami Top Rankings voor Home Instead Seniorenbetreuung
Online ervaring
Trustami-verificatie
Wat is Trustami
Beoordelingen voor Home Instead Seniorenbetreuung
Actieve netwerken
aanbevelingspercentage | 59% |
Salaris / Voordelen | |
Afbeelding | |
Carrière / vervolgopleiding | |
werksfeer | |
communicatie | |
collega's | |
Werk leven balans | |
superieur gedrag | |
Interessante taken | |
Arbeidsvoorwaarden | |
Milieu- en/ sociaal bewustzijn | |
gelijke rechten | |
Omgaan met collega's 45+ |
Nieuwe recensies in de periode van 01.05.2024 tot 01.04.2025
Fragment uit ervaringen met Home Instead Seniorenbetreuung
Periode van 06-02-2022 tot 08-04-2025
| | Nicht zu empfehlen, wenn man Jobs in der Betreuung wirklich mit Liebe zum Menschen ausüben möchte | 08-04-2025
"Verbesserungsvorschläge
Bessere Kontrolle Ihrer Filialen. Viel wird extra vorbereitet bei „Besuchen von Oben“
Pro
Kollegen
Contra
Unmögliches Verhalten und nicht angemessene Kommunikationsweise im Büro, Unwahrheiten werden kommuniziert,
wenn jemand der Kollegen krank wird, wird Druck aufgebaut. Kündigungen keine Ausnahme. Gründe für Abmahnungen werden frei ausgelegt um nochmehr Druck aufzubauen. Kein Fester Vertrag, ständige Verlängerung der"
| | Home Instead: Dreiste Abzocke auf Kosten der Mitarbeiter Achtung! | 31-03-2025
"Verbesserungsvorschläge
Benefits z.B.!Verbesserungen sind nicht möglich, da grundlegende Dinge wie faire Bezahlung und Karrierechancen einfach nicht umgesetzt werden. Ich rate dringend davon ab, sich hier zu bewerben.
Pro
Es gibt leider nichts Positives, was ich über diesen Arbeitgeber sagen kann. Die Erfahrungen, die ich gemacht habe, gehören zu den schlechtesten, die ich je in einem Unternehmen gemacht habe.
Contra
Das Schlimmste an diesem"
| | Ein großartiger Arbeitgeber mit Herz und Teamgeist | 18-03-2025
"Verbesserungsvorschläge
Kleinigkeiten gibt es immer, aber insgesamt gibt es nichts Wesentliches zu bemängeln.
Pro
Gute Einarbeitung & Weiterbildungsmöglichkeiten – Neue Mitarbeiter werden gut eingearbeitet, und es gibt regelmäßige Schulungen.
Offene Kommunikation – Vorschläge und Anliegen werden gehört und ernst genommen.
Tolles Team & gute Zusammenarbeit – Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist super, und man unterstützt sich"
Commentaar op de beoordeling Kununu.com: "Guten Tag,
vielen Dank für Ihre fantastische Bewertung!
Wir freuen uns sehr, dass Sie die offene Kommunikation hier hervorheben und die Einarbeitung, sowie den zusammenhat und das Team so positiv wahrnehmen und dies wertschätzen.
Ihre Verbesserungsvorschläge bezüglich der digitalen Prozesse nehmen wir zur Kenntnis und werden daran arbeiten.
Ihre Bewertung motiviert uns sehr, weiterhin unser"
| | Als minijob für junge Mama‘s zu gebrauchen. | 17-03-2025
"Verbesserungsvorschläge
Anständige dienstpläne und diese auch kommunizieren.
Pro
Es wird schon geschaut auf private Belange Rücksicht zu nehmen.
Contra
Das dieser sich in vielen Dingen nicht an geltendes Gesetz hält. Z.b minusstunden wegen schlechter Auftragslage werden den Mitarbeitern zur Last gelegt und diese müssen dann wieder in Überstunden abgearbeitet werden. Auf der anderen Seite werden plusstunden sofort ausbezahlt ohne Möglichkeit ein"
Commentaar op de beoordeling Kununu.com: "Guten Tag,
vielen Dank für Ihre Rückmeldung.
Es freut uns sehr, dass Sie Ihre Aufgaben und die Arbeit mit unseren Kundinnen und Kunden gerne ausführen und dass Sie es schätzen, wie wir auf private Belange Rücksicht nehmen.
Auch für Ihre Verbesserungsvorschläge danken wir Ihnen. Wir möchten die Kommunikation weiter optimieren, um sicherzustellen, dass sowohl unsere Mitarbeitenden als auch die"
| | Man ist keine Betreuungskraft. Man ist Putzfrau | 13-03-2025
"Verbesserungsvorschläge
Festes Gehalt
Firmenwagen
Den Mitarbeitern sagen, was es ist. Ein Putzjob.
Weniger Druck ausüben und die Leute auch mal machen lassen
Contra
Dass es nur um die Kohle geht.
Arbeitsatmosphäre
Beim Kunden meist gut
Image
Wird scheinbar immer schlechter.
Work-Life-Balance
Es wird damit geworben, genau darauf zu achten. Funktioniert aber nicht, wenn riesige Lücken zwischen den Kunden sind
Karriere / Weiterbildung
Gibt es"
Commentaar op de beoordeling Kununu.com: "Guten Tag,
vielen Dank für Ihre Rückmeldung und Bewertung!
Es freut uns, dass Sie gut mit unseren Kundinnen und Kunden zurechtkommen.
Viele Seniorinnen und Senioren benötigen bei der Bewältigung des Alltags, insbesondere im Haushalt, umfassende Unterstützung – weshalb hauswirtschaftliche Tätigkeiten ein wichtiger Bestandteil unserer Betreuung sind.
Um Sie in Ihrer Arbeit bestmöglich zu"
| | Auf dem Rücken der Mitarbeiter | 11-03-2025
"Verbesserungsvorschläge
Diensthandys anschaffen, für mehr Kontakt im Team sorgen
Pro
Immer ein offenes Ohr, freundliche Mitarbeiter im Büro
Contra
Absprachen werden nicht eingehalten
Work-Life-Balance
Da Einsätze kurzfristig abgesagt, aber eben auch kurzfristig zugeteilt werden, sind die Arbeitszeiten meist unklar
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Als Mutter von 3 Kindern kurz vor Weihnachten, ohne Ankündigung zu kündigen, ist nicht sehr"
Commentaar op de beoordeling Kununu.com: "Guten Tag,
vielen Dank für Ihre Rückmeldung!
Wir verstehen gut, dass eine unklare und kurzfristige Kommunikation der Arbeitszeiten die Work-Life-Balance beeinträchtigen kann. Auch Ihren Hinweis zu Diensthandys, die im Alltag praktisch und hilfreich wären, nehmen wir dankend zur Kenntnis.
Wir setzen uns dafür ein, die Kommunikation transparenter und vorausschauender zu gestalten, um das"
| | Manipulativ, Abzocke, Mobbing! | 10-03-2025
"Verbesserungsvorschläge
Den unfähigen Chef ersetzen.!
Pro
Leider nichts mehr
Contra
Alles
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation mit den Chefs und dem Büro eine Vollkatastrophe. Man wird permanent nur unter Druck gesetzt.
Image
Leider, zu gut
Work-Life-Balance
Nur Druck
Karriere / Weiterbildung
Keine Chance drauf, dummer kleiner Arbeiter bleiben
Gehalt / Sozialleistungen
17,84 € die Stunde, kein Urlaubs kein Weihnachtsgeld. Alles muss mit eigenem PKW"
| | Mehr Schein als sein | 08-03-2025
"Verbesserungsvorschläge
Ordentliches Büro Personal einstellen
Pro
Eigentlich nichts
Contra
Profit steht an erster Stelle,nicht der Mensch.der Mitarbeiter steht an aller letzter Stelle obwohl es nur durch sie funktioniert das schema.
Arbeitsatmosphäre
Kommt drauf an bei welchem Kunden arbeitet,alle sind individuell.
Image
Von aussen gut , aber unter der Fläche nicht gut.
Work-Life-Balance
Gibt es nicht.du musst auf Abruf erreichbar sein.kannst"
| | Super Arbeitsklima! Tolles Team! | 07-03-2025
"Pro
Offener zugewandter Umgang miteinander mit gegenseitiger Unterstützung.
Arbeitsatmosphäre
Seit Weggang der langjährigen leitenden Pflegefachkraft ist die Arbeitsatmosphäre sehr positiv und konstruktiv."
Commentaar op de beoordeling Kununu.com: "Hallo,
vielen Dank für Ihre wundervolle Bewertung!
Es freut uns sehr zu hören, dass das Arbeitsklima nun sehr positiv und konstruktiv ist!
Wir freuen uns auch sehr, dass Sie den offenen und unterstützenden Umgang miteinander zu schätzen wissen.
Vielen Dank für diese schöne Rückmeldung.
Viele Grüße
Ihr Home Instead Team Bochum"
| | Insgesamt ein guter Arbeitgeber. Der Chef hatte bei Problemen immer ein offenes Ohr. | 06-03-2025
"Verbesserungsvorschläge
Man könnte die Mitarbeiter mehr in die Dienstplanung mit einbeziehen.
,,Stammkunden " mit ,,Stammbesetzung" könnten die Einsätze direkt miteinander vereinbaren.
Pro
Angemessenes Gehalt
Contra
Kein Weihnachtsgeld
Kein Urlaubsgeld.
Früher gab s mal wenigstens einen Gutschein für s Tanken oder einen Snack zwischendurch.
Work-Life-Balance
Die Dienstplanwünsche wurden immer berücksichtigt
Karriere / Weiterbildung
Mir wurden nur"
Commentaar op de beoordeling Kununu.com: "Guten Tag,
vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihre Empfehlung!
Wir freuen uns, dass Sie die Berücksichtigung bei der Dienstplanerstellung zu schätzen wissen und dass Sie mit dem Gehalt und der Arbeitsatmosphäre zufrieden sind.
Ihre Verbesserungsvorschläge nehmen wir zur Kenntnis und versuchen diese umzusetzen. Vielen Dank!
Viele Grüße
Ihr Home Instead Team Erlangen"