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Information about
Diamant Software GmbH
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Experience on networks (years): 13
Likes: 413
Followers: 997
Social Media Views: 241,938
Trustami profile visits: 963
Online identity:
Website(s): www.diamant-software.de
Description:
Diamond Software: Your Partner for the Future of Accounting
For over 40 years, Diamant Software has been the specialist for accounting and controlling software. We reduce the workload of our customers and provide them with information for well-founded decisions. Because today's accounting departments do more than just bookkeeping. With Diamant Software, you master all facets of your accounting - today and in the future. 246 Ratings with 4.63 stars speak for themselves.Keywords: reviewsratingsDiamant Software GmbH
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What is Trustami
Reviews for Diamant Software GmbH
Active networks
| Recommendation | 76% |
| Income / Social benefits | |
| Image | |
| Career / Continuing education | |
| Working atmosphere | |
| Communication | |
| Solidarity under colleagues | |
| Work-life-balance | |
| Leadership behavior | |
| Interesting tasks | |
| Working conditions | |
| Environmental and social consciousness | |
| Equality | |
| Dealing with colleagues 45+ |
512 Followers | 241,938 Views
New reviews during period from 01.06.2024 till 01.04.2025
Abstract of experiences with Diamant Software GmbH
Period from 2024-12-27 till 2025-02-22
| | Eines der besten Arbeit geber bei dem ich gearbeitet habe | 2025-02-22
"Gleichberechtigung
Kein Genderpaygap"
Response to review on Kununu.com: "Liebe Kollegin, lieber Kollege,
es freut uns, dass wir zu deinen besten Arbeitgebern zählen und dir besonders das Thema Gleichberechtigung positiv auffällt. Es ist auch unser Bestreben, die Arbeit der Kolleginnen und Kollegen gleichermaßen zu würdigen.
Viele Grüße
Dein People & Culture Team"
| | Nach Führungswechsel zurück in die Vergangenheit | 2025-02-08
"Verbesserungsvorschläge
Nicht die Errungenschaften der letzten Jahre im Miteinander einreißen
Pro
Die Mitarbeitenden sind sehr treu und untereinander Hilfsbereit
Contra
Inhabergetriebener Führungswechsel hat das Führungsbild von 1990 im Blick. Vorgaben von oben und unten einfach machen. Dadurch geht viel der Initiative und Kreativität in den Teams verloren.
Die Wichtigkeit von Rang steigt und die von Expertise sinkt.
Reaktion auf die"
Response to review on Kununu.com: "Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Mühe einer ausführlichen Bewertung gemacht hast.
Grundsätzlich freut es uns, dass du mit vielen Aspekten in deinem Arbeitsumfeld zufrieden bist und dich offensichtlich wohlfühlst - sowohl von den Rahmenbedingungen als auch mit den Kolleg*innen.
Das Thema Führung und Rückschritt haben in deiner Bewertung eine direkte Verbindung"
| | Ghosten im Bewerbungsprozess | 2025-02-03
"Kommentar
Sich zurückmelden nach einer Bewerung"
Response to review on Kununu.com: "Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
eine zeitnahe Rückmeldung im Bewerbungsprozess ist unsere oberste Priorität. Wir entschuldigen uns, da in deinem Fall keine Rückmeldung erfolgt ist – dies darf nicht passieren! Bitte setzte dich zeitnah mit uns in Verbindung, damit wir die Situation klären können, denn jede Bewerbung erhält bei uns eine Rückmeldung und hier scheint wohl etwas schief gelaufen"
| | Super Arbeitgeber bei dem neben beruflicher Leistung und Erfolg auch das Wohlbefinden der Mitarbeitenden im Fokus steht | 2025-01-17
"Arbeitsatmosphäre
Hier kommt man gerne zur Arbeit.
Work-Life-Balance
Hier wird verstanden und ist es gelebte Kultur, dass die Mitarbeitenden und deren Wohlbefinden die Basis für den unternehmerischen Erfolg sind. Dafür wird viel getan und die erbrachte Leistung honoriert.
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Dem Thema Nachhaltigkeit wird eine hohe Priorität zugeordnet. Es gibt regelmäßig Erhebungen, Aktionstage und Informationen rund um das Umwelt- und"
Response to review on Kununu.com: "Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank, dass du deinen positiven Eindruck teilst. Man merkt, dass du zur Diamant Kultur passt und dir unser Unternehmenswert – gute persönliche Beziehungen – wichtig ist, was sich in deinen Beispielen zu den Kollegen, Vorgesetzten und der Kommunikation widerspiegelt. Wenn dann auch noch die Rahmenbedingungen passen und du zufrieden bist, sagen wir"
| | Super engagiert und eine offene Willkommenskultur! | 2024-12-27
"Pro
In meiner Zeit habe ich erlebt, dass die Werte des Unternehmens im Arbeitsalltag gelebt werden: Innovation, Qualität und gute soziale Beziehungen zeigten sich durch das hohe Engagement und die Motivation das Beste herauszuholen sowie die gegenseitige Unterstützung.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Unternehmen und vor allem im Team war geprägt von Offenheit, Wertschätzung und einem echten Teamgeist, der die Zusammenarbeit nicht nur"